In een poging om het leren en begrip van werknemers in gerelateerde functies over het ISO13485-kwaliteitsmanagementsysteem te verbeteren, het algehele management van het bedrijf effectief te versterken en het operationele proces van elke afdeling te standaardiseren, van 1 september tot 3 september, Liang Leiguang, de managementvertegenwoordiger /kwaliteitsmanager, kreeg van het bedrijf de opdracht om de eerste fase interne training over het kwaliteitssysteem te geven in de vergaderruimte op de derde verdieping van het kantoor.De hoofden van elke afdeling en aanverwante medewerkers volgden deze training.
Deze training wordt uitgevoerd vanuit kwaliteitshandboeken, processtukken en andere perspectieven.Bovendien combineert het theorie met praktijk, wat levendig, interessant en origineel is.In de communicatie- en vraag-en-antwoordlinks tijdens het opleidingsproces kwamen de actuele problemen van ons bedrijf aan bod, waar iedereen veel aan heeft gehad.Tijdens het trainingsproces richtten de deelnemers hun aandacht, noteerden zorgvuldig relevante kennispunten en namen actief deel aan de discussie.De sfeer van de hele training was erg enthousiast.
Op 3 september hebben de medewerkers die deelnamen aan de training een assessment gehad van de basiskennis van de eerste fase training.Het resultaat van de beoordeling is dat al het personeel gekwalificeerd is en het verwachte opleidingseffect wordt bereikt.
Dankzij deze training is de kennis van het systeem bij de hoofden van alle afdelingen en de medewerkers in gerelateerde functies verbeterd, is het proces gestandaardiseerd en is het kwaliteitsbewustzijn versterkt, waardoor een solide basis is gelegd voor de algehele promotie van de bedrijf.
Posttijd: sep-07-2021